HR-Generalist

Wir sind seit unserer Gründung vor 49 Jahren ein familiengeführtes Unternehmen. In dieser Zeit bauten wir uns einen weltweit bekannten Namen auf. Als einziger österreichischer Hersteller für automatische Torantriebe entwickeln wir sowohl die Elektronik als auch die Mechanik an unserem Standort im Süden von Wien. Dabei stehen Zuverlässigkeit und Innovation für uns im Mittelpunkt.

Deine Aufgaben bei uns:

• Du hast Freude daran unsere HR-Abteilung aktiv mit aufzubauen und mitzugestalten
  und begleitest darüber hinaus auch Change Prozesse 
• Du unterstützt und berätst unsere Führungskräfte bei allen personal relevanten
  Fragestellungen 
• Du trägst die Hauptverantwortung für unseren gesamten Recruiting-Prozess (inkl.
  active sourcing) mitsamt pre onboarding der neuen KollegInnen 
• Du hast Freunde daran unseren MitarbeiterInnen mit vertraglichen Fragestellungen,
  Mutterschutz/ Vaterschutz und Austrittsinformationen zur Seite zu stehen 
• Durch deine kommunikative und offene Art agierst du als Schnittstelle zwischen der
  externen Lohnverrechnung, Mitarbeitern, Führungskräften und weiteren externen
  Stakeholdern
  

So überzeugst du uns / Qualifikation:

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist, HR-Manager, HR-Allrounder,
  Recruiter oder Ähnliches 
• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR/ Personalmanagement oder eine
  vergleichbare Ausbildung von Vorteil 
• Erste Erfahrungen im Aufbau von HR-Abteilungen oder eigenständiger
  Implementierung neuer Prozesse 
• Du konntest bereits durch deine recruiting und active sourcing Skills zahlreiche
  Mitarbeiter auf den gängigen Plattformen begeistern 
• Das österreichische Arbeitsrecht ist dir im Arbeitsalltag geläufig 
• Du überzeugst durch dein Organisations- und Koordinationstalent 
• Sehr gutes Deutsch in Sprache und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch von
  Vorteil  
  

Das bieten wir dir:

• Du arbeitest in einem 100% familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Spannende Projekte, bei denen du große Freiheiten bei der Umsetzung hast
• Ein wertschätzendes Betriebsklima und eine sehr große Produktvielfalt
• Junges, motiviertes Team mit starkem Teamgeist
• Weitere zahlreiche Benefits: Geregelte Arbeitszeiten, freitags nur halbtags, Subventionierung vom Mittagessen, Mineralwasser, Heißgetränke, regionalen Obstkorb sowie zur Stärkung des internen Zusammenhalts gibt es mehrmals im Jahr Firmenevents wie z.B.: Weihnachtsfeier,Firmengrill, …
• Parkmöglichkeiten für den privaten PKW direkt am Firmengelände
• Badner Bahn 10 Gehminuten entfernt

Die Vereinbarung des tatsächlichen Entgeltes erfolgt individuell je nach Berufserfahrung und Qualifikation. Das Mindestendgeld für diese Position beträgt je nach Qualifikation/Ausbildung €33.600,- brutto p.a. (Vollzeit).

Wir schätzen Vielfalt und Gleichberechtigung und sind davon überzeugt, dass dies zu einem besseren Arbeitsumfeld und einem erfolgreichen Unternehmen beiträgt. Wenn du dich angesprochen fühlst und eine Leidenschaft für die Personalbeschaffung und Mitarbeiterentwicklung hast, dann möchten wir dich gerne kennenlernen. Wir suchen eine  Person mit Hands-on Mentalität, welche unser Team bereichert und dazu beiträgt, dass wir unseren Kund:innen stets qualitativ hochwertige Produkte liefern können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen.

Deine Bewerbung (PDF-Datei) richte bitte an:

tousek Gesm.b.H

personal@tousek.at

1230 Wien, Zetschegasse1

Tel.:01/667 36 01