Wir sind seit unserer Gründung vor 50 Jahren ein familiengeführtes Unternehmen. In dieser Zeit bauten wir uns einen weltweit bekannten Namen auf. Als einziger österreichischer Hersteller für automatische Torantriebe entwickeln wir sowohl die Elektronik als auch die Mechanik an unserem Standort im Süden von Wien. Dabei stehen Zuverlässigkeit und Innovation für uns im Mittelpunkt.

Als engagierte Persönlichkeit, die unser Einkaufsteam verstärkt, tragen Sie maßgeblich zur Etablierung unserer Einkaufsstrategie bei!

Aufgaben:

•  Findung und Entwicklung von LieferantInnen zur Weiterentwicklung der langfristigen
  Beschaffungsstrategie
• Führung von Vertrags- und Konditionsverhandlungen sowie Mitwirkung an
  Kostenoptimierungsprogrammen
• Sicherstellung der Liefertreue und der Versorgungssicherheit
• Bedarfsermittlung
• Stammdatenpflege im EDV-System
• Durchführung und Sicherstellung von termingerechten Bestellungen für die benötigten Bauteile und
  Produktionsmaterialien
• Klärung und Abwicklung von Mengen- und Preisreklamationen sowie Anpassung der Bestellungen
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Produktion, Lager, Vertrieb, Qualitätssicherung,
  Entwicklung) und Lieferanten, um eine reibungslose Materialbeschaffung zu gewährleisten

 Qualifikation:

• Abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung (HAS, kaufm. Lehre mit Matura, HAK, HTL,
  Fachhochschule, Universität)
• Mind. ein Jahr Berufserfahrung im Einkauf (in einem produzierenden Industriebetrieb vorteilhaft)
• Technische Affinität sowie gutes Zahlen- und Prozessverständnis
• Gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift
• Chinesisch von Vorteil
• Allgemeine PC-Kenntnisse (MS-Office: v.a. Excel)
• Verhandlungskompetenz, Überzeugungskraft und Durchsetzungsstärke
• Strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise

Wir bieten:

• Einen langfristigen Arbeitsplatz in einem 100% familiengeführten Unternehmen mit flachen
  Hierarchien
• Breite Produktpalette mit hochwertigen Produkten
• Work-Life Balance: 36,5 Std/Woche Normalarbeitszeit: Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  durch geregelte Arbeitszeiten einschließlich eines frühen Dienstschlusses am Freitag
• Wertschätzendes Betriebsklima, in dem Hilfsbereitschaft im Team großgeschrieben wird
• Onboarding und Weiterbildung: Onboarding und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung
• Gesundheit: Betriebsarzt, Impfaktionen
• Weitere Benefits: Mittagessen zu gestützten und günstigen Preisen, gratis Obst und Getränke,
  regelmäßige Einladungen der Geschäftsführung zu Firmenevents wie Weihnachtsfeiern und
  Grillfeste
• Firmenparkplatz, gute Standortanbindung

Weitere Informationen

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt für diese Position je nach Qualifikation und Ausbildung €31.206,–brutto pro Jahr (Vollzeit). Das tatsächliche Entgelt wird individuell auf Basis Ihrer Berufserfahrung
und Qualifikation vereinbart..

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Ihr Profil unserem Angebot entspricht, möchten wir Sie gerne kennenlernen!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, vollständiger Lebenslauf inkl. Foto, relevante Zeugnisse und ggf. Referenzen) an

tousek Gesm.b.H

Mag. (FH) Bettina Miedinger-Siegel

personal@tousek.at

1230 Wien, Zetschegasse1