Wir sind seit unserer Gründung vor 50 Jahren ein familiengeführtes Unternehmen. In dieser Zeit bauten
wir uns einen weltweit bekannten Namen auf. Als einziger österreichischer Hersteller für automatische
Torantriebe entwickeln wir sowohl die Elektronik als auch die Mechanik an unserem Standort im Süden
von Wien. Darüber hinaus sind Forschung, Entwicklung, Prototypenbau und Fertigung am Wr. Standort
vereint.
Im Mittelpunkt unserer Tätigkeit stehen dabei ständige Innovation und größtmöglicher Kundennutzen.
Als engagierte Persönlichkeit, die unser Team verstärkt, sind Sie Schnittstelle zu unseren
Mitarbeiter:innen und tragen maßgeblich zur strukturierten Planung von Produktionsaufträgen bei!

Aufgaben:

• Selbständige Steuerung der Produktionsplanung inkl. Mitarbeiterzuteilung zu ausgewählten
  Produkten und Produktgruppen
• Erstellung von Produktionsaufträgen, Seriennummern für die Antriebe und Motoren
• Bestellung von Werkzeugen, Hilfsmitteln, Verbrauchsmaterialien
• Regelmäßige Abstimmung mit den Bereichen Produktion, Lager und Verkauf zur Steuerung,
  Abwicklung und Kontrolle des gesamten Material- und Warenflusses
• Laufende Optimierung von Prozessabläufen hinsichtlich wirtschaftlicher Fertigungslosgrößen
• Pflegen und Drucken aller produktionsspezifischen Etiketten
• Unverzügliches Melden von Unregelmäßigkeiten
• Meldung von Qualitätsmängeln an die Qualitätssicherung
• Regelmäßige Abstimmung mit der Technischen Leitung

Qualifikation:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine entsprechende
  Ausbildung mit mind. 1-2 jähriger Erfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise im
  Maschinenbau, Antriebstechnik, Anlagenbau
• Technisches Grundverständnis
• Gute SAP- & MS-Office Kenntnisse (v.a. MS Word und Excel)
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Englischkenntnisse von Vorteil
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Teams, Kollegen und Führungskräften wünschenswert
• Freundliches, souveränes Auftreten sowie gute Kommunikationsfähigkeiten, Spaß an
  Teamarbeit
• Schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Engagement und Zuverlässigkeit
• Selbständige und serviceorientierte Arbeitsweise
• Organisationsgeschick & Lösungsorientierung
• Affinität zu innovativen technischen Lösungen
• Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz

Wir bieten:

• Einen langfristigen Arbeitsplatz in einem 100% familiengeführten Unternehmen mit
  wertschätzender Unternehmenskultur sowie ausgezeichnetem Ruf und hochwertigen
  Produkten
• Vollzeit 36,5 Std/Woche
• Ein attraktives Arbeitsumfeld, Pausenraum
• Ein wertschätzendes Betriebsklima, in dem Hilfsbereitschaft im Team großgeschrieben wird
• Ein umfassendes Onboarding-Programm, Welcome-Day
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch attraktive Arbeitszeiten einschließlich eines
  frühen Dienstschlusses am Freitag
• Gesundheit: Betriebsarzt, Impfaktionen
• Weitere Benefits: Mittagessen zu gestützten und günstigen Preisen, gratis Obst und Getränke,
  regelmäßige Firmenevents, die von der Geschäftsführung organisiert werden, wie
  Weihnachtsfeiern und Grillfeste, Firmenparkplatz, gute Standortanbindung

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position in Österreich beträgt je nach Qualifikation
und Ausbildung € 29.820,– brutto pro Jahr (Vollzeit). Das tatsächliche Entgelt wird individuell auf Basis
Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation vereinbart

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Ihr Profil unserem Angebot entspricht, möchten wir Sie
gerne kennenlernen! Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, vollständiger
Lebenslauf inkl. Foto, relevante Zeugnisse und ggf. Referenzen) an:

tousek Gesm.b.H

Mag. (FH) Bettina Miedinger-Siegel
Personalleitung

personal@tousek.at

1230 Wien, Zetschegasse1

Tel.:01/667 36 01